36% сотрудников из Набережных Челнов хотели бы в жару работать меньше. 40% мечтают о сокращенном рабочем дне летом, 35% – о четырехдневке или удаленке.
36% сотрудников из Набережных Челнов хотели бы в жару работать меньше. 40% мечтают о сокращенном рабочем дне летом, 35% – о четырехдневке или удаленке.
35% сотрудников из Хабаровска хотели бы в жару работать меньше. 41,5% мечтают о сокращенном рабочем дне летом, 36% – о четырехдневке или удаленке.
34,2% сотрудников из Иркутска хотели бы в жару работать меньше. 41% мечтают о сокращенном рабочем дне летом, 37% – о четырехдневке или удаленке.
32% сотрудников из Рострва-на-Дону хотели бы в жару работать меньше. 41% мечтают о сокращенном рабочем дне летом, 36% – о четырехдневке или удаленке.
32% сотрудников из Краснодара хотели бы в жару работать меньше. 41% мечтают о сокращенном рабочем дне летом, 36% – о четырехдневке или удаленке.
33% сотрудников из Волгограда хотели бы в жару работать меньше. 40% мечтают о сокращенном рабочем дне летом, 37% – о четырехдневке или удаленке.
34% сотрудников из Воронежа хотели бы в жару работать меньше. 41% мечтают о сокращенном рабочем дне летом, 37% – о четырехдневке или удаленке.
36% сотрудников из Самары хотели бы в жару работать меньше. 42% мечтают о сокращенном рабочем дне летом, 30% – о четырехдневке или удаленке.
31% сотрудников из Перми хотели бы в жару работать меньше. 44% мечтают о сокращенном рабочем дне летом, 32% – о четырехдневке или удаленке
31% сотрудников из Санкт-Петербурга хотели бы в жару работать меньше. 46% мечтают о сокращенном рабочем дне летом, 33% – о четырехдневке или удаленке.