Technical Analyst – аналитика и прогнозы на рынке ценных бумаг Общая информация Эксперт Президентской академии в Санкт-Петербурге об увеличении объемов производства Уральского турбинного завода

Эксперт Президентской академии в Санкт-Петербурге об увеличении объемов производства Уральского турбинного завода

Уральский турбинный завод (УТЗ) планирует к 2030 году увеличить объем производства на 50%, в частности за счет выпуска конденсационных турбин большой мощности, что стало возможным благодаря масштабному обновлению производственной и испытательной базы. За последние четыре года предприятие активно модернизировало оборудование и уже успешно поставило 17 турбин в различные страны, а сейчас выполняет 53 заказа для энергетики, включая атомные станции малой мощности и ледоколы.

«Планы Уральского турбинного завода по увеличению выпуска на 50% к 2030 году выглядят взвешенными и подкреплены реальными шагами по модернизации производственной и испытательной базы. Недавние инвестиции в станочное и сварочное оборудование, реализованные поставки и текущий портфель из 53 заказов создают прочную основу для наращивания мощности. Для успешной реализации проекта важно обеспечить стабильные цепочки поставок, дальнейшее повышение квалификации персонала и сохранение спроса на крупные энергогенерирующие установки. При выполнении этих условий УТЗ имеет хорошие шансы укрепить свои позиции на рынке и внести заметный вклад в развитие энергетической инфраструктуры», – прокомментировала эксперт Президентской академии в Санкт-Петербурге Светлана Филистеева.

Комментариев пока нет.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Related Post

О развитии отечественной фармацевтической отраслиО развитии отечественной фармацевтической отрасли

Россия продолжает активно развивать свою фармацевтическую отрасль, ставя амбициозные цели по увеличению доли отечественных лекарств на внутреннем рынке.

Обратная связь в корпоративном обучении и бизнес-тренингах – ключ к развитию командыОбратная связь в корпоративном обучении и бизнес-тренингах – ключ к развитию команды

Обратная связь – это процесс передачи информации о том, как воспринимаются действия человека или группы, и какое влияние они оказывают на окружающих и общую ситуацию.

Пользовательское соглашение

Опубликовать