Развитие рынка труда и реализация кадрового потенциала являются ключевыми аспектами для устойчивого развития государства, считает руководитель направления подготовки «Менеджмент» Президентской академии в Санкт-Петербурге Вадим Кудряшов.
Он отметил, что одними из основных направлений, которые необходимо применить для дальнейшего развития данной области являются образование и обучение.
«Для развития системы образования, чтобы она была более адаптивной к требованиям рынка труда, необходимо внедрение программ, направленных на приобретение не только технических навыков, но и мягких навыков, таких как коммуникация, креативность и решение проблем. Расширение доступа к образованию и обучению через онлайн-платформы и дистанционное обучение, что поможет снизить географические и экономические барьеры для получения новых знаний и навыков. Актуально также создание программ активного трудоустройства, направленных на поддержку безработных и тех, кто находится в поиске работы. Сюда относится предоставление временной занятости, обучение новым навыкам и помощь в поиске подходящих вакансий. Эти и другие подходы могут быть реализованы в рамках комплексной стратегии развития рынка труда и реализации кадрового потенциала государства, учитывая конкретные потребности и особенности национальной экономики и общества», – рассказал эксперт.
Комментариев пока нет.
Прочтите также:
- Эксперт Президентской академии в Санкт-Петербурге о росте количества субъектов МСП
- Торговый оборот России со странами БРИКС вырос в 2023 году до $294 млрд
- Эксперт Президентской академии в Санкт-Петербурге о комплексах переработки ТКО в Карелии
- Эксперт Президентской академии в Санкт-Петербурге о необходимости создания проекта по культуре для семьи и семейным ценностям
- Эксперт Президентской академии в Санкт-Петербурге о господдержке специалистов в отрасли ИТ