К 2030-му году 777 тыс. российских школьников и студентов должны получить востребованные IT-отраслью навыки и компетенции в области информационных технологий и искусственного интеллекта. Это следует из предварительной редакции федерального проекта «Кадры для цифровой трансформации», с которой ознакомились «Известия». Он, в свою очередь, должен стать частью еще более масштабного проекта «Экономика данных».
На обучение будущих IT-специалистов в 2025–2030 годах и решение других кадровых вопросов отрасли проект предусматривает 41,93 млрд рублей. 41,3 млрд из них планируется выделить из федерального бюджета, еще 630 млн – привлечь из внебюджетных источников, говорится в документе.
По расчетам авторов проекта, количество школьников 8–11 классов и учащихся по программам среднего профессионального образования, «получивших навыки в области программирования, робототехники и искусственного интеллекта», к 2030-му году должно составить 400 тыс. На их обучение планируется выделить 28 млрд рублей, а на образование 377 тыс. студентов по программам высшего образования для топ-специалистов в сфере информтехнологий – 13,3 млрд рублей, информирует газета «Известия».
О дефиците кадров для IT-отрасли чиновники и участники рынка говорят давно. В прошлом году министр цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Максут Шадаев оценил его в 500–700 тыс. человек, делится источник.
- «Преодоление дефицита кадров в IT области важно не только для поддержания стабильного роста технологических компаний, но и для общего экономического развития страны. В условиях стремительного развития цифровых технологий и увеличения потребности в ИТ-специалистах, данный вопрос становится особенно актуальным.
В связи с этим создание условий для подготовки 700 тыс. российских школьников и студентов к 2030 году в сфере ИТ - это стратегическое решение, способствующее укреплению позиций России на глобальном рынке информационных технологий. Инвестирование в ИТ-образование и стратегическое партнерство с ведущими технологическими корпорациями позволит преодолеть дефицит квалифицированных кадров, ускорить инновационное развитие и обеспечить экономический рост», - отмечает директор Центра развития карьеры Среднерусского института управления – филиала РАНХиГС Татьяна Власова.
Комментариев пока нет.